小编：为了给基层一线输送技术过硬、综合素质高的青年人才，全方位助力降跳闸整治及配电网项目自主实施两项“百日攻坚战”，国网弋阳县供电公司创新思维，拓展渠道，搭建各类人
为了给基层一线输送技术过硬、综合素质高的青年人才，全方位助力降跳闸整治及配电网项目自主实施两项“百日攻坚战”，国网弋阳县供电公司创新思维，拓展渠道，搭建各类人才培养平台，创办了青年员工训练营。10月28日，国网弋阳县供电公司2020年第一期“激情四季度 决胜‘双百’攻坚战”（登杆作业实操）青年员工训练营在圭峰实训基地正式开班。
针对近三年新进青年员工线路实操技能较弱以及许多机关职能部门青年员工强烈的学习愿望等情况，国网弋阳县供电公司党委高度重视，精心谋划，悉心安排，于10月初先后发出《勠力同心 实干担当 决胜“双百”攻坚战倡议书》和成立“双百”攻坚战青年攻坚队伍，呼吁公司广大青年员工主动参加到供电所降跳闸整治、配电网项目自主实施两项“百日攻坚战”上来，第一时间支援公司概念收益、控投诉、降跳闸、配电网项目自主实施等重点工作的攻坚战。
本次青年员工训练营有来自各基层供电所和机关部室的21名青年员工参训，利用两天时间对他们进行登杆操作、拉线制作、10千伏瓷瓶扎线绑扎、耐张地面组装等四项线路实操项目培训。为了确保学习成效，公司党委专门邀请到公司刚成立时期最早一批外线班的老师傅们以及多次在省市技能比武中成绩突出的青年岗位能手作为此次训练营的导师，全力为公司一线培养和输送青年人才。
虽然现阶段专业不同，对登杆作业实操掌握甚少，但是他们在跟老师傅们学习外线技能的时候表现出的学习热情非常强烈，十分认真，干劲十足。
两天培训过后，为了检验青年学员们的学习成效，公司党委党建部、党委组织部、运维检修部和安监部悉心筹备，给21名青年学员准备了“考核测评大餐”。经过比拼，最终来自运检部的陆智鹏、运检部的郑家明、安监部的宋廉钥三名学员分列三甲，并获得本期“激情四季度 决胜‘双百’攻坚战”青年员工训练营“优秀学员”称号。
公司党委书记吴政国到场为青年学员们加油鼓劲，并给获得“优秀学员”称号的青年员工颁奖。他还给青年员工们提出三点希望，一是要继续坚持不断充电，积极地参与到基层一线专业的学习中去，深入掌握老师傅们所授内容，全面提升自身的线路实操技能；二是要多多相互交流，充分利用公司为大家搭建的学习平台，多学多实践，形成新老员工“传帮带”，共同进步；三是要总结实践，学习只是第一步，培训结束后，希望大家把学到的知识进行归纳总结，转化到实际工作中去，做到学以致用，为公司“双百”攻坚战贡献青春智慧和力量。（付晨）
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